APP下载
机会在手,求职信息实时掌握
当前位置:首页>事业单位招聘>国企招聘>招聘详情
中国日报网无锡公司2022年6月面向社会公开招聘公告
来源:今日招聘网 发布时间:2022/6/22 18:14:47 访问:172

根据工作需要和有关规定,中国日报网无锡公司2022年6月拟公开招聘无锡公司工作岗位4名人员,具体事项如下。

一、单位简介

中国日报网创办于1995年,是《中国日报》建设的综合性新闻资讯信息网络平台,是中央重点新闻网站,是全亚洲、也是全国范围内领先的英文新闻网站,是国际互联网上最具影响力的中国新闻网站之一。

中国日报网无锡公司成立于2013年12月,系中国日报社旗下中国日报网全资公司,是中国日报社在北京之外的中国大陆地区成立的唯一一家独立法人实体,是无锡高新区2013年引进的国家级重大新媒体项目。

二、应聘基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)政治立场坚定,拥护中国共产党的领导和社会主义制度,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。

(三)拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律法规,践行社会主义核心价值观,诚实守信,品行端正,遵规守纪。

(四)热爱党的新闻事业,恪守新闻工作者职业道德,热爱国际传播事业,具有良好的职业操守和团队合作精神。

(五)符合招聘岗位要求的学历学位和专业要求。

(六)具备适应岗位要求的专业技能、身体条件及心理素质。

(七)曾因犯罪受过刑事处罚人员,曾被开除党籍、在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员,被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员,不得报考。报名人员不得报考录用后构成回避关系的招聘岗位。

三、招聘岗位及要求

具体详见《中国日报网无锡公司2022年6月面向社会公开招聘岗位信息表》。

四、招聘程序

(一)报名。岗位简历收取时间自2022年6月23日-7月5日。

报考中国日报网无锡公司岗位:可登录智联招聘网站、前程无忧网站或发送简历至wxhr@chinadaily.com.cn进行投递。

(二)资格审查。

中国日报网无锡公司按照公布的岗位资格条件对报考人员进行资格审查,必要时也可要求报考人员补充材料进行资格复核。同一岗位通过资格审查人数与该岗位招聘人数的比例达到3:1方可开考,达不到该比例的,将在中国日报网重新发布该职位招聘公告。

(三)笔试。

由中国日报网无锡公司统一组织实施。每次开考前,将通过邮件、电话或短信通知等形式告知入围人员考试的时间、地点及其他有关事项。对未入围该环节的人员,不再另行通知。

笔试以闭卷考试方式进行,内容主要为所报考岗位基础专业知识和能力测试。根据笔试成绩由高到低的顺序,以3:1比例进行面试,面试人选出现空缺的,按照笔试成绩依次递补,不足3:1的,按实际人数进入面试,实际参加面试人员比例低于2:1的,减少该岗位招聘人数,以达到2:1比例,直至取消该岗位招聘计划。

(四)面试。

面试着重考察报考人员的政治素质及专业知识。如有报考人员主动放弃,按照笔试成绩由高到低的顺序依次递补。依据综合成绩(笔试占50%,面试占50%)由高到低排序,按2:1比例确定考察人选。

(五)考察和体检。

中国日报网无锡公司对考察人选进行考察,若人选考察合格,根据综合成绩排名择优确定拟录用人员。

中国日报网无锡公司组织拟录用人员到指定的医疗机构进行体检。体检费用由拟录用人员承担。拟录用人员对体检结果有疑问的,可申请到指定医疗机构复查一次。

如拟录用人员放弃资格或体检、考察不合格,按照综合成绩从高到低顺次递补。

(六)公示。

考察和体检合格后,确定拟录用人员并在中国日报网站上进行公示,公示期为7个工作日。

(七)录用。

公示期满无异议的,公示结束后报有关部门备案。待备案通过后,按规定与拟录用人员办理录用手续并签订劳动合同。

面向社会公开招聘人员实行试用期制度,试用期包括在劳动合同期限内。试用期满合格的,予以正式录用;不合格的,取消录用。

五、注意事项

(一)候选人每人仅限报一个岗位,同时报名多个岗位视为放弃应聘资格。

(二)笔试、面试时间及相关注意事项将通过候选人申报职位时所填写的手机或邮箱地址发送通知,请应聘人员保持手机畅通、及时查收邮件。

(三)在招聘期间,报考人员如确定自愿退出的,请务必及时沟通。

(四)本次公开招聘考试不指定教材、参考资料。

六、纪律要求

根据相关规定,报考人员应对所提供信息的真实性负责,并遵守中国日报网无锡公司公开招聘工作的相关要求。报考人员填报的主要信息不完整或不实的,以及违反招考单位招聘工作相关要求的,将被取消录用资格。

本公告由中国日报网无锡公司负责解释。

招录咨询电话:0510-68559027

监督举报电话:0510-68559075

附件:中国日报网无锡公司2022年6月面向社会公开招聘岗位信息表

中国日报网无锡公司综合管理部

2022年6月22日

版权与免责声明

【1】凡本网注明"来源:北塘人才网"的所有文字、图片和音视频稿件,版权均属于北塘人才网,转载请必须注明北塘人才网,违反者本网将追究相关法律责任。

【2】本网转载并注明自其它来源的作品,是本着为求职者传递更多信息之目的,并不代表本网赞同其观点或证实其内容的真实性,不承担此类作品侵权行为的直接责任及连带责任。其他媒体、网站或个人从本网转载时,必须保留本网注明的作品来源,并自负版权等法律责任。

【3】如涉及作品内容、版权等问题,请在作品发表之日起一周内与本网联系。

top
投递简历
马上投递
个岗位等你来挑选   加入北塘人才网,发现更好的自己